Czy można łatwo zmienić pracę 50 + kobiecie i czy warto dokonać zmian?

W sumie mamy inne czasy wszystko uległo zmianie. Dzisiejsze kobiety 50+ są zadbane, znają swoją wartość oraz dobrze umieją poruszać się z nowymi technologiami, social media, Internet...

Wiec, jak  wygląda dzisiejsza sytuacja zawodowa kobiet 50 +??

Można powiedzieć, że uległa polepszeniu i pracodawcy doceniają walory pań dojrzałych -  są wartościowymi pracownikami.

Dziś zmiana pracy dla dojrzałych pań jest dużo łatwiejsza na rynku zawodowym

Pracodawcy doceniają umiejętności oraz kompetencje zawodowe dojrzałych pań.

Jednym słowem są nawet poszukiwanymi pracownikami oraz pracodawcy  doceniają ich kompetencje, doświadczenie, dyspozycyjni.

W latach 90-tych XX wieku panowała moda, że pracownik ma być młody z dużym doświadczeniem Teraz to wszystko uległo zmianie i cenieni są pracownicy dojrzali.

Można powiedzieć, iż ma to sens ponieważ wiek i doświadczenie zawodowe idzie w parze. Reasumując starsi koledzy uczą młodszych ale młodsi też uczą starszych.

W każdej firmie powinni być ludzie w różnym wieku by nawzajem się uzupełniali -umiejętnościami, doświadczeniem, wiedzą...
 

Teraz nie panuje już teza, że kobietom dojrzałym już "Dziękujemy "jest NIE MODNE

Liczą się bardzo jako kandydaci na rynku pacy.

Uległo zmianie na naszą korzyść i śmiało można powiedzieć. Widać, to w firmach, Istagramie, Facebooku, blogach o różnej tematyce.

Panie 50+ wzięły sprawy w swoje ręce i pokazują, to na każdym kroku.

Rozwijamy się i uczestniczymy w życiu zawodowym i prywatny.

Da się wszystko ze sobą pogodzić nie zapominając o odpoczynku.

Należy zawsze naładowywać swoje akumulatory.

Ciągła praca i pogoń wykańczają naszą energię życiową.